Con sede en Florida Scuba Limpieza se enfrenta a multas de 200.000 dólares por violaciónes de seguridad

ST PETERSBURG, Florida - OSHA ha citado Scuba Limpieza Inc. en St. Petersburg, Florida, para la seguridad y presuntos violaciónes de la salud. La compañía ofrece ventas de yates y servicios diseñados, de acuerdo con su sitio web, para "hacer la navegación más fácil, más segura y más agradable." OSHA inició una inspección después de recibir una denuncia en diciembre de 2009. Sanciones total de 200.900 dólares.

La compañía se ha citado con tres violaciónes de seguridad y las sanciones propuestas intencional de 147.000 dólares para los peligros asociados con los buzos no está entrenando, no buceadores que acompañado de otro buceador con contacto visual continuo, y el uso de mangueras de aire no clasificado para el buceo. OSHA define como una violación deliberada un compromiso claro para con la indiferencia o la indiferencia intencional por la seguridad de los trabajadores y la salud.

OSHA también citó a la compañía por 16 y de seguridad graves violaciónes de salud con las sanciones propuestas de 53.900 dólares. Estas violaciónes están relacionados con "cachimba", un método de buceo que utiliza una fuente de aire en la superficie para suministrar aire en lugar de un tanque de buceo. OSHA dijo Scuba Limpieza no proporcionó el equipo necesario para realizar con seguridad "hookah" operaciones de buceo, para garantizar cilindros de aire comprimido, y para desarrollar y mantener un peligro químico programa de comunicación escrita. Violaciónes también incluyen las deficiencias relativas al almacenamiento de cloro con otros líquidos inflamables y combustibles.

Una violación no grave-ha sido citado sin penalidad propuesta. Las preocupaciones violación voluntaria usuarios respirador no está proporcionando la información que figura en el apéndice D del respirador normas de OSHA. Una violación no grave-es el que tiene una relación directa con la seguridad en el trabajo y la salud, pero probablemente no causaría la muerte o daños físicos graves.

"La administración ha demostrado desprecio por la seguridad de sus empleados y la salud, y debe actuar de forma inmediata antes de que haya una lesión grave o muerte", dijo Les Grove, director de área de OSHA en Tampa, Florida

La empresa tiene 15 días hábiles desde la recepción de las citas y las sanciones propuestas para cumplir, solicitar una conferencia informal con el director de área de OSHA, o en cuestión las conclusiones antes de la independencia de Seguridad y Salud Ocupacional Comisión de Revisión.

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